Paul Bay 在信息技术行业有近三十年的丰富经验，现任英迈首席执行官。在 2022 年 1 月被任命为首席执行官之前，Bay 的职位是执行副总裁兼全球技术解决方案总裁，负责公司全球技术解决方案业务，该业务遍及 50 多个国家/地区，年收益超过 400 亿美元。

在此之前，Bay 担任执行副总裁兼美洲地区集团总裁，负责公司在美国、加拿大和南美洲的整体运营。此前，他曾担任执行副总裁兼英迈美国和迈阿密出口分部的首席执行官，负责公司在美国和迈阿密的出口业务。在此之前，他担任执行副总裁兼英迈北美分部总裁，负责公司在美国和加拿大核心业务中所有面向合作伙伴的活动，包括销售、营销、技术支持和经销商管理。

Bay 于 1995 年加入英迈销售部，然后迅速晋升，承担越来越多的职责。2006 年，他辞去英迈经销商管理高级副总裁职务，出任密苏里州堪萨斯城 Punch! Software 的首席执行官。

2010 年 6 月，Bay 重返英迈，在北美地区担任负责分部事业部架构设计的首席架构师，显著提高了该地区的效率和生产力，并为该地区带来了可持续的收益增长并提升了盈利能力。

Bay 于 1995 年加入英迈。在此之前，他曾在南加州的 Triad Computer Systems Corp 等公司担任销售职务。

Bay 拥有加利福尼亚州立大学北岭分校语言交流学士学位。他与家人住在加利福尼亚州奥兰治县，喜欢跑步和钓鱼。

Michael Zilis 现任英迈执行副总裁兼首席财务官，负责公司在全球的财务事务，包括财务规划和分析、并购、资金和风险管理、财务运营、会计和报告、投资者关系以及内部审计、税务和全球业务流程。

在担任现职之前，Zilis 于 2016 年 8 月至 2019 年 12 月期间担任执行副总裁兼亚太地区集团总裁，负责公司在亚太市场的整体运营。在此之前，他负责监督英迈在拉丁美洲、东欧、东盟和香港市场的运营战略和执行。另外，Zilis 还曾于 2015 年担任公司执行副总裁兼拉丁美洲地区总裁，领导公司的拉丁美洲技术解决方案业务，全面负责公司在该地区的核心分销业务。在那之前，Zilis 曾担任亚太地区执行副总裁，负责该地区的运营，同时负责专项项目（包括公司在澳大利亚的恢复计划）并协助公司在中东收购 Aptec 的整合工作。

Zilis 于 2006 年加入英迈，担任高级副总裁兼公司财务总监，主管公司的财务规划和分析、内外部财务报告、长期战略规划、财务尽职调查以及并购工作。在加入英迈之前，Zilis 曾担任 Avnet, Inc. 的副总裁兼公司财务总监，在主导公司推进成本节约计划以及简化和提升现行流程效率中发挥了重要作用。

Zilis 的职业生涯始于安达信会计师事务所 (Arthur Andersen LLP)，在该公司从事商业审计工作十年之久。他是一名持证注册会计师（非活跃），拥有波士顿学院金融与会计学理学学士学位。Zilis 是 Veritone, Inc. 董事会成员，与妻子居住在奥兰治县。

Scott Sherman 现任英迈人力资源执行副总裁，负责确定、制定和实施公司的人力资源战略，助力组织实现全球目标。Sherman 负责全面监督全球人力资源事务，包括组织发展与人才管理、薪酬与福利、薪资、学习与发展，以及人力资源信息系统和企业传播团队。他于 2015 年 5 月加入英迈。

Sherman 是全球人力资源和业务方面的领导者，在薪酬、福利和人力资源运营方面拥有丰富的领导经验。在主导复杂的业务计划、推动职能和运营的卓越发展以及建立牢固的合作关系方面，他积累了不少成功的经验。

在加入英迈之前，Sherman 就职于艾尔建 (Allergan) 公司。他于 2010 年 9 月至 2015 年 3 月在该公司服务，担任人力资源执行副总裁和执行委员会成员。在担任这些职务期间，他负责监督全球奖励计划、人才发展与规划，并为公司的全球扩张提供重要支持。

在加入艾尔建公司之前，Sherman 就职于美敦力公司 (Medtronic)。他于 1995 年加入该公司，担任美国心血管设备销售与市场部人力资源经理。在该公司任职的 15 年间，其职务范围和责任不断扩大，最后晋升至公司员工全球总薪酬和人力资源运营副总裁。

在职业生涯早期，Sherman 曾在埃克森公司美国分部 (Exxon Company U.S.A.) 燃料产品营销部担任多个人力资源职务，还担任过地区经理。

他拥有康奈尔大学工业与劳工关系学院的工业与劳工关系硕士学位，以及乔治华盛顿大学公共与国际事务学院的国际事务文学学士学位（主修国际经济和劳工研究）。Sherman 曾荣获加利福尼亚州奥兰治县 2014 年度国家人力资源协会高管奖。

Augusto Aragone 担任英迈的执行副总裁、秘书兼总法律顾问。在担任这些职务期间，Aragone 负责全面监督英迈全球法务部事务，包括管理英迈的法律专业团队、预防和解决纠纷、促进英迈的合同权利以及保护英迈资产。

Aragone 是一位有着多元文化背景的商业律师，曾担任各大跨国公司的内部法律顾问，拥有 20 多年的国际公司法执业经验。

他于 2008 年加入英迈，担任拉丁美洲地区法律顾问，而后成功就任公司法律领导职务，负责处理各种日趋复杂的法律问题，尤其是并购和金融交易方面的问题。他后来晋升为副总裁兼副总法律顾问，并于 2016 年 12 月升任现职。

在加入英迈之前，Aragone 曾在位于佛罗里达州普兰泰申的 DHL 法务部担任拉丁美洲地区法务总监。Aragone 出生于乌拉圭，在开始法律职业生涯之前，曾在拉丁美洲的国际物流行业担任多个业务职位。

Aragone 持有乌拉圭共和国大学 (UDELAR) 法学博士学位、意大利博洛尼亚大学硕士学位和迈阿密大学法学硕士学位。他还拥有纽约律师执业资格。

Jennifer Anaya 现任英迈全球营销高级副总裁。作为行业领军企业的首席营销官，她负责主导公司品牌战略和方向，致力于通过提升客户体验和增强数字营销能力来推动增长。Jennifer 是公司内部专注于渠道营销的大型全球性机构 Agency Ingram Micro (AIM) 的负责人。她还负责监督英迈的全球合作伙伴社群 Trust X Alliance。

Jennifer 已加入英迈 21 年，在技术行业积累了 20 多年的经验，是久经考验的创新型 IT 渠道领导者和变革推动者。2023 年，她主导开发和推出公司首个数字营销引擎，用于在公司的数字体验分销平台“英迈 Xvantage™”中提供个性化的客户体验和丰富的营销服务。

2006 年，Jennifer 发扬企业家精神，成立了 IT 渠道首家提供全方位服务的专门营销机构，该机构一直备受业界好评，连续两年被 ANA Business Marketing 评为全球年度 ACE 内部机构 (ACE In-House Agency of the Year)。她还主导了最悠久的 IT 合作伙伴社群的转型、地域扩张和现今的数字化进程，使其成为跨越六个国家/地区、值得信赖的高增长专家群体。2024 年，Jennifer 获得了 CRN 的年度女性终身成就奖。

Jennifer 是非营利组织 Girls Inc. of Orange County 的执行委员会委员兼董事。她有两个十几岁的女儿，业余时间喜欢滑雪、烹饪和娱乐。

Bill Brandel is Executive Vice President and President for Ingram Micro’s North American business. In this role, he is responsible for the company’s U.S. and Canadian strategy, operations, and business execution.

With over 20 years of experience in the IT channel industry, Brandel joined Ingram Micro in 1997 as a sales representative. His experience includes serving as Senior Vice President for Go To Market for the U.S. Channel, where he focused on evolving Ingram Micro Xvantage and overseeing U.S. Sales, Vendor Management, and Marketing functions.

Additionally, Brandel was the Country Chief Executive & SVP for Ingram Micro Canada, where he spearheaded strategic investments to modernize facilities, increase resources to support Canadian partners and sharpen the sales team's focus by equipping them with advanced solution-selling knowledge.

Earlier in his career, Brandel was Vice President of the Advanced Computing Division at Ingram Micro U.S., where he led the Enterprise Software, Storage, and Infrastructure Business Unit. He played a key role in developing and executing growth strategies, driving innovation, and delivering distinctive value to customers.
 

Luis Férez 现任英迈高级副总裁兼拉丁美洲地区总裁，负责推动公司在拉丁美洲地区的运营战略和执行。
 
他自 2022 年 1 月开始担任此职。在此之前，他曾担任英迈副总裁兼墨西哥、秘鲁和哥伦比亚首席国家执行官，成功带领公司在这些国家实现业务强劲增长，还充分抓住了市场对云、物联网和安全等新服务及解决方案的需求。Férez 是有创新思维的领导者，擅长采用创新方法为合作伙伴和客户打造高价值的解决方案，包括增值业务、云和消费业务，以及生命周期、托管和专业服务等。
 
Férez 于 1997 年加入英迈墨西哥分部，担任物流经理，并在运营、销售和营销部门担任过多个领导职务。他曾于 2009 年从英迈离职，后于 2013 年重返担任总经理。2015 年，Férez 升任英迈墨西哥分部副总裁兼首席国家执行官，负责监督公司在该国的技术解决方案、云、移动业务以及商务和履约业务。在职业生涯早期，Férez 曾在东芝和三星担任领导职务。
 
Férez 出生于墨西哥城，拥有蒙特雷理工大学的工业工程学位（主修国际商务），并完成了泛美企业高级人员学院（IPADE 商学院）的 D1 课程。

Uddhav Gupta 现任高级副总裁兼英迈领先的 CloudBlue 云生态系统平台业务总裁，负责推动 CloudBlue 的整体战略和执行。

Uddhav 于 2023 年 2 月加入英迈，此前，他就职于 Pure Storage，最后的职位是副总裁兼 Pure1 和 Pure-as-a-Service 总经理。在担任上述职位期间，Uddhav 率领开发了世界一流的服务产品和必要的商务基础设施，用于支持订阅业务，同时引入了新的数字营销手段和无与伦比的渠道体验。在加入 Pure Storage 之前，Uddhav 曾在 SAP 工作近 14 年。他在 SAP 的最后两个职位是 SAP 平台即服务 (Platform-as-a-Service) 全球副总裁和 SAP Digital 全球副总裁兼总经理。在担任上述职位期间，Uddhav 及其团队负责为客户和合作伙伴构建 SAP 应用的新应用、扩展和集成所需的各种云原生服务，并构建交易这类服务和生态系统产品所需的订阅、商业和市场功能。在 SAP 就职初期，Uddhav 曾担任重要的产品和上市领导职位，负责 SAP NetWeaver（SAP 的核心应用和集成平台）及 SAP HANA（SAP 的内存数据库、预测分析和数据仓库平台）。

Uddhav 拥有孟买大学电子与电信工程学士学位和旧金山大学计算机科学硕士学位。

Sabine Howest 是英迈平台服务与支持高级副总裁，负责公司位于亚洲和东欧的平台服务中心。她领导的全球团队负责与英迈的客户和合作厂商互动，为外部合作伙伴和内部员工提供必要的支持，并在英迈的数字化发展之旅中发挥着关键作用。

担任现任职务之前，Sabine 的工作是监督数字运营团队。该团队负责英迈数字体验平台 Xvantage 的开发、推广和持续规模化工作。她领导的商业产品团队在平台的创新周期中发挥了重要作用，并且仍是推动英迈向平台业务转型的战略力量。 

自 2009 年加入英迈以来，Sabine 在欧洲和美国担任过各种市场推广和合作厂商管理职务。2021 年，她成为首批受任领导和推动公司愿景落地并引领英迈 Xvantage 平台创新的全球高管之一。 

Sabine 精通多门语言，以其敏思好学和兼容并包的个性以及革新的领导风格著称。任职期间，她斩获多项荣誉，包括被评选为 CRN Power 100 和最具包容性的商业领袖。 

她还拥有董事会经验，曾担任一家加拿大上市公司的董事会观察员，以及多家技术领军企业（包括 HPE、HP Inc、IBM 和 Red Hat）的全球顾问委员会成员。

Sabine 来自德国，拥有法国索邦大学国际贸易硕士学位和外国应用语言学士学位。此外，她还获得欧洲工商管理学院 (INSEAD) 的高级工商管理硕士学位，并于 2008 年获得了欧洲工商管理学院-德国商报 (INSEAD-Handelsblatt) 全额奖学金。

Bill Ross 现任英迈全球运营与工程执行副总裁，
 
负责制定和执行公司的长期全球运营和工程战略，包括设施自动化和优化、质量、贸易合规、健康与安全以及持续改进行动，同时推动关键流程和全球关键绩效指标 (KPI) 的标准化。Bill 还负责公司的全球采购、房地产职能以及环境、社会和治理 (ESG) 工作。Bill 于 2019 年 9 月开始担任现职，常驻加利福尼亚州尔湾市。
 
在此之前，Bill 是英迈美国分部运营部高级副总裁，负责公司在美国、波多黎各和哥斯达黎加的物流及供应链职能。
 
Bill 于 2014 年 12 月加入英迈，此前曾在全球办公用品零售 500 强企业 Staples Inc. 服务 16 年时间。在 Staples，他担任供应链运营副总裁，负责管理供应链职能、电子商务营运中心、交付运营、工程和供应链战略团队。Bill 在百事公司 (PepsiCo) 开启职业生涯，曾在该公司担任过多个领导职务，包括主导新建一家技术先进的装瓶厂。
 
Bill 毕业于宾夕法尼亚州立大学，拥有工程学学士学位。他已婚并育有两个孩子，现居住在加利福尼亚州奥兰治县。

Sanjib Sahoo 被誉为全球最具影响力的商业领袖之一。他凭借在数字平台创新和业务增长领域的颠覆性思维和革新方法，在业界广受认可。Sahoo 的卓越贡献在于成功变革了包括 B2B 技术分销生态系统在内的三大长期以绩效驱动的行业。 

Sahoo 兼容并包并具有独到的商业洞察力和远见，被誉为“全球技术偶像” (Global Technology Icon)。此外，他还曾获 CIO News 赞誉为有史以来最伟大的数字化专家 (digiGOAT)。他 2023 年和 2024 年均跻身 CRN 年度 25 大变革者 (Top 25 Disrupters) 榜单前五名。Sahoo 还获得了 2024 年 APJ Abdul Kalam 博士卓越贡献奖 (Dr. APJ Abdul Kalam Award)，并与 Elon Musk 一起入选《财富》杂志 2023 年“势不可挡” (Unstoppables) 榜单。 

作为《财富》百强企业——英迈的全球技术执行副总裁兼首席数字官，Sahoo 负责领导公司的全球平台战略，包括推动英迈 AI 驱动数字孪生平台 Xvantage™ 的创新性应用和持续发展，并全面监管全球平台技术、业务和市场运营。   

Mark Snider 现任执行副总裁兼 EMEA 地区集团总裁，负责欧洲、中东和非洲地区的整体运营绩效。  

在担任该职位之前，Snider 曾任英迈加拿大分部副总裁兼总经理，负责监督公司在加拿大的运营。在领导开展加拿大业务期间，Snider 在加拿大和美国推行了最佳实践，提升了客户和经销商的效率。Snider 还大力推动英迈成为加拿大最大的 IT 增值分销商和领先的业务促进者。

Snider 于 1995 年作为内部销售总监加入公司。多年来，他先后担任过大客户部高级总监、加拿大销售部副总裁、合作伙伴发展总经理等高层领导职务。

Snider 在 IT 销售管理、分销和营销方面拥有 20 多年的丰富经验。他于施乐加拿大 (Xerox Canada) 开始职业生涯，然后在 Corporate Express 和 Micro Warehouse Canada 担任副总裁，之后加入了戴尔加拿大 (Dell Canada) 分部管理加拿大新兴业务部。Snider 拥有多伦多大学学士学位。他是多伦多人，与妻子和两个女儿居住在多伦多。

Diego Utge 现任英迈执行副总裁兼亚太区集团总裁，负责推动英迈在亚太市场的运营战略和执行。他于 2020 年 1 月受任命担任此职务。
 
在此之前，Diego 在英迈印度分部担任了两年的高级副总裁兼首席国家执行官，在实施战略要务方面发挥了重要作用，帮助公司业务在全球最大的国家之一实现快速增长。在印度任职之前，Diego 曾担任英迈巴西分部的副总裁兼首席执行官，花了七年时间推动巴西业务转型，促使公司最大的拉美业务实现了收益和盈利能力的大幅提升。在加入英迈巴西分部之前，Diego 负责公司拉丁美洲地区的经销商管理和市场营销。
 
Diego 已在英迈工作超过 17 年，拥有财务、销售、经销商管理和市场营销方面的跨职能经验。在加入英迈之前，他在普华永道从事财务咨询工作。Diego 拥有阿根廷天主教大学行政与财务学位，并取得 UCEMA 工商管理研究生学历。